Lineamientos de Política
1. Política de excelencia académica
Busca la excelencia académica, entendiéndose como la confluencia de una plana docente con altas calificaciones y procesos rigurosos de selección, los que coadyuvan en un proceso educativo que conduce a una universidad de investigación, con profesionales, investigadores con ética y valores en el marco de la responsabilidad social institucional.
2. Política de gestión del conocimiento
La dirección del departamento de enfermería de la FM- UNMSM Propicia e incentiva la investigación, así como también su difusión y la preservación del conocimiento. Promueve el más amplio conocimiento universal; el uso e incorporación del mismo en sus procesos educativos y de investigación y la transferencia de sus resultados académicos hacia la sociedad, sustentada en personas altamente calificadas, articulada a nivel nacional e internacional con universidades e instituciones líderes para la creación del conocimiento.
3. Política de relacionamiento con la sociedad
La dirección del departamento de enfermería de la FM -UNMSM forma parte de la sociedad y se debe a ella, identifica, prioriza, investiga y propone soluciones a los problemas que afectan al colectivo nacional e internacional, orientándose a una cultura de respeto a los derechos humanos y la generación de un desarrollo sostenible, justo y equitativo para todos.
4. Política de Gestión Organizacional
La dirección del departamento de enfermería se rige por una gestión transparente, responsable y respetuosa de las normas del buen uso de los recursos del Estado, institucionales. En el ámbito de la emergencia sanitaria que nuestro país viene atravesando es necesario consolidar con mayor intensidad las estrategias de e-learning (enseñanza virtual), utilizando las modernas tecnologías informáticas que complementen el proceso de en una orientación hacia la calidad y eficiencia del servicio hacia los usuarios.